Найдено 157 документов
Постанова КМУ № 36 затверджує переліки робіт і професій (Списки № 1 та № 2), що дають право на пенсію за віком на пільгових умовах. Вона є основним документом для визначення права працівників на пільгове пенсійне забезпечення залежно від ступеня шкідливості та важкості умов праці.
Постанова КМУ №825 регулює діяльність Фонду сприяння молодіжному житловому будівництву та встановлює порядок надання пільгових кредитів молодим сім'ям. Документ визначає механізми фінансування та умови отримання державної підтримки для придбання або будівництва житла.
Ця постанова КМУ регулює діяльність Фонду сприяння молодіжному житловому будівництву та порядок надання пільгових довготермінових кредитів молоді. Документ визначає організаційні та фінансові засади забезпечення молодих сімей житлом. Він не стосується питань охорони праці, а спрямований на соціальну підтримку молодих громадян.
Документ визначає порядок організації та проведення атестації робочих місць на підприємствах із шкідливими умовами праці. Він є базовим актом для оцінки факторів виробничого середовища та реалізації прав працівників на пільги і компенсації.
Закон встановлює основні засади та умови пенсійного забезпечення громадян України, визначаючи види пенсій та порядок їх обчислення. Для сфери охорони праці документ є ключовим у частині регулювання пільгових пенсій за роботу в шкідливих і важких умовах.
Ця постанова затверджує Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці на підприємствах та організаціях усіх форм власності. Вона визначає механізм оцінки факторів виробничого середовища для встановлення права на пільгові пенсії та інші компенсації за роботу в шкідливих умовах.
Документ визначає порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці на підприємствах усіх форм власності. Він регулює оцінку шкідливих і небезпечних факторів для встановлення права працівників на пільгові пенсії, додаткові відпустки та інші види компенсацій.
Ця постанова визначає механізм проведення атестації робочих місць за умовами праці в Україні. Документ регулює порядок підтвердження права працівників на пільгове пенсійне забезпечення, доплати та інші компенсації залежно від фактичних умов праці.
Це ключовий нормативно-правовий акт, що встановлює механізм проведення атестації робочих місць за умовами праці. Він регулює надання пільг та компенсацій працівникам, зайнятим у шкідливих та важких умовах, і є основою для призначення пільгового пенсійного забезпечення. Документ обов'язковий для виконання керівниками підприємств усіх форм власності.
Цей документ — Цивільний кодекс України, який є основним актом цивільного законодавства. Він регулює особисті немайнові та майнові відносини між учасниками цивільного обігу, забезпечуючи правове підґрунтя для всіх суб'єктів права.
Цей Закон визначає основні принципи оподаткування прибутку підприємств в Україні, встановлюючи правила визначення об'єкта оподаткування, податкові ставки та порядок ведення обліку. Він регулює фінансові відносини між державою та платниками податків щодо формування бюджетних доходів.
Цивільний кодекс України є основним актом цивільного законодавства, що регулює особисті немайнові та майнові відносини між учасниками цивільного обороту. Для фахівця з охорони праці він важливий у частині регулювання договірних відносин (зокрема підряду та надання послуг), відшкодування шкоди та відповідальності сторін.
Документ визначає процедуру проведення атестації робочих місць за умовами праці для підприємств усіх форм власності. Він регулює порядок оцінки шкідливих виробничих факторів для встановлення права на пільгову пенсію та інші види компенсацій.
Постанова регулює питання стимулювання праці, підвищення престижності професій та соціального захисту працівників будівельної галузі в період переходу до ринкової економіки. Документ спрямований на подолання кризи в інвестиційному комплексі через покращення матеріального стану та побутових умов будівельників.
Закон визначає принципи та структуру системи пенсійного страхування в Україні. Він регулює призначення виплат, страховий стаж, збір внесків та діяльність Пенсійного фонду.
Закон визначає принципи, засади і механізми функціонування системи загальнообов'язкового державного пенсійного страхування в Україні. Він регулює відносини у сфері пенсійного забезпечення та встановлює права і обов'язки суб'єктів цієї системи.
Закон визначає правові, фінансові та організаційні засади соціального страхування громадян на випадок втрати роботи. Він встановлює систему гарантій матеріального забезпечення та надання соціальних послуг застрахованим особам.
Закон визначає правові, фінансові та організаційні засади загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття. Він регулює відносини між суб'єктами страхування, порядок надання допомоги та соціальних послуг застрахованим особам.
Документ встановлює єдині методичні засади для планування та обліку витрат, що входять до собівартості будівельно-монтажних робіт. Він регулює склад прямих та загальновиробничих витрат для організацій будівельної галузі незалежно від форм власності.
Цей Закон встановлює правові, економічні та організаційні засади соціального страхування працівників від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань. Він регулює порядок компенсації шкоди потерпілим та фінансування профілактичних заходів для запобігання травматизму.
Показано 1 – 20 из 157 результатов
Классификатор по коду НПАОП. Можно выбрать несколько.
Ничего не найдено по вашему запросу
